斯洛博丹•斯塔尼奇，塞尔维亚， 一家新成立科技初创公司的创始人兼首席执行官
斯洛博丹•斯塔尼奇来自塞尔维亚，25岁时加入国际性青年组织AIESEC（国际经济学商学学生联合会），随后移居芬兰。当时他已有几年工作经验，但愿意接受一份实习工作，借机周游世界并走出舒适区。结果，他收到了来自芬兰的四个月录用合同，合同期为当年11月到次年3月。
斯洛博丹现在不无讽刺地说道：“我正好在芬兰最好的季节来这里。” 差不多十年后，“我当时的女朋友成了我的太太，现在我们在这里有两个孩子，他们的芬兰语说得比我好得多，”他表示。
为人父母永远改变了斯洛博丹的生活，但他对在芬兰成为一名父亲而备感高兴。
Slobodan Stanić斯洛博丹从事了几年开发工作，但并未放弃成立公司的梦想。只是似乎从来都不是创业的合适时机：“移民身份会影响你的安全感，你可能会对未知事物感到恐惧，特别是在法规之类的事情上。”他坦言道。
尽管最初心存恐惧，但当一个小小的机会之窗出现时，斯洛博丹果断抓住机会，创办了一家公司，从此一路不回头。如今，他的初创公司创建了一个贸易门户网站，在全球供应商与买家之间牵线搭桥，并提供与运输相关的数据。
起初，斯洛博丹很难为他的事业获得资金，但在硅谷一个加速器的资助下，他最终得偿所愿。他在众多申请者中脱颖而出，被选中参加这个全远程加速器计划。该计划的申请通过率只有1%，欧洲公司更是寥寥无几。加速器计划为斯洛博丹扩大业务规模提供了必要的支持。
斯洛博丹的篮球队得到一群忠实粉丝的鼎力支持。
Slobodan Stanić我发现在芬兰工作令人惊喜的是……人们在工作中压力较小，而且无论如何都会把事情做好。而且他们乐于助人，彼此信任。这让我颇感意外，因为在我的家乡-塞尔维亚的工作文化中，往往缺乏信任和支持。在那里，人们认为你需要更长的工作时间来完成更多的事情。
如果我能改变芬兰职场生活的一个方面，那会是……变得更加开放。在我看来，这绝不是坏事。有时明明存在问题，大家却刻意回避。
而且，这里的人们往往过于谦虚，不想出风头。这在国际商务活动中往往是一个不利因素。所以，多多自夸，放手一搏吧！
“我坚信创业关乎心境，创业很难，坚守创业初心更是难上加难。”
我最喜欢芬兰的地方是……工作生活平衡！有足够的时间与家人在一起，而且有很多服务在这方面为你提供支持。芬兰也是世界上最安全的地方之一，每个街区至少有一个儿童游乐场。
作为一名创业家，我最享受的是……自己做决定的自由，无论好坏。我认为通过这种方式，可以产生更重大的影响。我坚信创业关乎心境。创业很难，坚守创业初心更是难上加难。
斯洛博丹的孩子们喜欢走进自然，尽享户外游戏时光。
Slobodan Stanić芬兰的创业生态系统……日趋完善。过去几年里，创业生态系统的发展呈现出许多积极迹象，包括众多社区、成功企业和大量资本。另一方面，我仍然希望看到对外国人和边缘群体采取更开放的态度。我很高兴能在国外尽我所能地代表芬兰。
对于那些考虑在芬兰创办公司的人，我的建议是……太多了，我只能笼统描述一下。
即使你不会说芬兰语，也不要害怕规章条例和官僚体制。很多信息提供英文版，总有人愿意提供帮助。我留意过其他一些国家的情况，可以自信地说，芬兰在简单性和数字化方面处于前2%的水平。
此外，不要拘泥于芬兰市场，而要胸怀长远。芬兰是一个建立团队的好地方，但要准备好迅速走向全球。
星期五是与巴尔干社区的朋友们一起打篮球的日子。
Slobodan Stanić最能准确形容芬兰工作方式的单词是……pizzaperjantai（披萨星期五）！这是我首先想到的，因为在我之前工作过的一家公司，有几年我们每周五都会毫无悬念地吃披萨。
工作一周后享受周末的最佳方式是……与家人一起走进自然，共度美好时光，同时留点时间给自己，因为自然近在咫尺。还有，别忘了做些运动，这是度过冬季的必要条件。
斯洛博丹说，在芬兰，自然近在咫尺。
Slobodan Stanić自从我在这里生活以来，芬兰发生的变化是......至少，赫尔辛基变得更加国际化。该市建设了大量新区，开发了许多项目。新购物中心鳞次栉比，交通便利度进一步提高，各方面实现高度数字化。自从我来到这座城市，这里每隔几年就会进行一次地铁扩建，我甚至都没有注意过热火朝天的施工现场。
与芬兰公司做生意时，值得一提的是……信任非常重要，芬兰人往往会表现出最大善意。他们为自己的国家而感到骄傲，而且言出必行。此外，他们往往认为世界其他地方也是如此。