Breaking News
Finland 2nd in Global Gender Gap Report
Finland has achieved a gender parity score of 86 per cent, according to the World Economic Forum’s annual global assessment.
В этом году в Докладе о глобальном гендерном разрыве (Global Gender Gap Report) оценивались 146 стран по четырем основным показателям: экономического участия и возможностей, уровня образования, здоровья и выживания, а также расширения политических прав и возможностей.
Из этих четырех общих областей Финляндия была первой в мире по уровню образования, возглавив список по субкатегориям грамотности и охвата начальным, средним и высшим образованием. Страна также заняла второе место по политическим возможностям и лидирует в мире по количеству женщин на министерских должностях.
«Финляндия стала первой страной в мире, которая предоставила женщинам полные политические права, такие как право голоса, а также право баллотироваться», — подчеркнула премьер-министр Санна Марин (Sanna Marin) в своем выступлении в Организации Объединенных Наций в 2020 году.
«Финляндия продвигает гендерное равенство, потому что мы рассматриваем его как краеугольный камень нашего успеха как общества».
Однако стране еще предстоит наверстать разрыв в экономическом участии и возможностях мужчин и женщин, — в этой области страна заняла лишь 18-е место в индексе этого года.
Исландия в целом получила оценку гендерного паритета 90,8% и заняла первое место. Далее после Финляндии расположились Норвегия (84,5%, третье место), Новая Зеландия (84,1%, четвертое место) и Швеция (82,2%, пятое место).
В глобальном масштабе особого повода радоваться полученным результатам пока нет, поскольку нынешние темпы прогресса предполагают, что для достижения полного гендерного равенства во всем мире потребуется еще 132 года.
Давние структурные барьеры, социально-экономические и технологические преобразования, а также экономические потрясения — все это способствует гендерному разрыву в области занятости. Пандемия также оказала несоразмерное воздействие на женщин, которые в совокупности потеряли больше рабочих мест, чем их коллеги-мужчины.